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2023년 상반기 KOTRA 체험형 인턴(일반, 장애인) 채용
조회 621
최성근 2023-04-10 10:41
KOTRA는 글로벌 역량 강화 및 직무경험 제공을 위하여 ‘체험형 인턴제(장애인 전형)’를 운영합니다.
이에 ‘23년 상반기 수시모집 계획을 아래와 같이 공고하오니 관심 있는 분들의 많은 지원을 바랍니다.
1. 채용인원 : OO명 * 장애인에 한함
2. 모집기간 : ’23. 1. 1.(일) ~ ‘23. 6. 30.(금)
3. 접수방법 : 채용 홈페이지(http://kotra1.saramin.co.kr)로 접수
4. 채용부서 : 본사부서 및 지방지원단 * 세부부서 및 근무지역은 [붙임 1] 참고
5. 근로조건
가. 계약조건 : 계약기간 만료 후 고용관계가 소멸되는 기간제 근로자
나. 근무기간 : 채용일로부터 6개월 이내 * 근무성적에따라최대8개월까지연장가능하며, 구체적근무기간은각채용부서와개별협의
다. 입사일 : 부서별 채용수요에 따라 수시 입사 * 채용 후 해당 부서에서 합격자에게 개별 통보
라. 담당업무 : 국내기업 해외시장 개척, 해외시장 조사, 외국인 투자유치 등 공사 수행사업 업무 보조 * [붙임2]의 직무기술서 참고
마. 보수 : 월 205만원(세전)
바. 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간 (09:00~18:00)
사. 복리후생
○ 산재보험․고용보험․국민연금․건강보험 등 4대 보험가입
○ 근로기준법에 따라 월 1일 연차휴가 제공
○ 취업시험 응시 및 취업박람회 참가 시 특별휴가 부여
6. 응시자격
가. 국적 : 대한민국 국적 소지자
나. 대상 : 장애인복지법 제 32조에 따른 등록 장애인
다. 응시연령 : 제한 없음
라. 학력 : 고등학교 졸업(접수일 기준)
마. 국가공무원법 제33조에 의한 결격사유가 없는 자
바. 기 취업자 또는 취업이 결정된 자는 채용 제외
사. KOTRA 청년인턴으로 근무했던 자 또는 근무하고 있는 자는 채용 제외
7. 채용절차
가. 서류제출 : 장애인 인턴 지원자 Pool에 포함
나. 1차 심사 : 서류전형
○ 평가기준 : 응시자격 요건 충족 여부, 지원서 적합도
○ 수시채용인 관계로 일괄 서류합격 통보는 없으며, 합격자에 한해 개별 통지
다. 2차 심사 : 면접전형
○ 평가기준 : 직무기술서 기반의 업무 적합도 평가
- 공사 직원으로서의 정신자세
- 전문지식과 그 응용능력
- 의사발표의 정확성과 논리성
- 예의 품행 및 성실성
- 창의력, 의지력 및 발전 가능성
라. 최종합격자 발표
8. 합격 시 제출서류
가. 서류전형 합격 시 제출서류 - 지원서 내 기재한 어학사항 및 자격사항 증빙 사본 1부(해당자에 한함)
나. 최종 합격 시 제출서류 - 장애인 증명서 1부 - 주민등록등본 1부 - 최종학력증명서 1부 - 지원서 내 기재한 자격사항 및 어학사항 증빙 사본 1부(해당자에 한함)
9. 유의사항
가. 최종 제출한 응시원서는 수정할 수 없으며, 응시원서 상에 허위 기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인해 합격이 취소 될 수 있습니다.
나. 블라인드 채용 방식 도입에 따라, 응시원서 작성 시 직․간접적으 로 학교명, 가족관계 등이 드러날 경우 불이익을 받을 수 있습니다.
다. 부서별 채용수요 발생 시 진행하는 수시채용 방식으로, 서류전 형 결과는 일괄 통보되지 않고 합격자에 한해 개별 통보됩니다.
라. 기타 자세한 사항은 아래의 문의처로 문의하시기 바랍니다.
10. 문의처 : 인재개발팀 (02-3460-7090). 끝
- 담당부서 :
- 학생복지팀
- 연락처 :
- 051-320-2043
- 최종수정일 :
- 2017-08-23